REFERENT V KADROVSKI SLUŽBI
Za našega naročnika uspešno in mednarodno priznano podjetje iz osrednje Slovenije iščemo Referenta v kadrovski službi
Naloge in odgovornosti:
- Urejanje in vodenje kadrovske evidence.
- svetovanje in podpora v delovnopravnih postopkih sodelavcem in uporabnikom,
- strokovno svetovanje s področja delovnega prava,
- pripravljanje pravilnikov, internih aktov in dokumentov,
- izvajanje del in nalog na splošnem kadrovskem področju (varstvo pri delu, ZPIZ),
- strokovno svetovanje in izvajanje del s področja zakonodaje o varstvu osebnih podatkov,
- skrb za pravilno in usklajeno zaposlitveno dokumentacijo,
- pripravljanje pogodbene in zaposlitvene dokumentacije.
- sodelovanje pri pripravi strokovnih podlag in navodil.
- izpeljava postopkov za zaposlovanje tujcev.
- urejanje administrativno organizacijskih del.
- poznavanje delovnopravega področja in zakonskih podlag.
Pričakujemo:
- ali VI. stopnjo izobrazbe kadrovske, komercialne, ekonomske ali administrativne smeri.
- Poznavanje delovnopravnega področja in zakonskih podlag.
- Znanje angleškega je pogoj;
- Sposobnost samostojnega in timskega dela;
- Izkušnje pri podobnih delih – minimalno 1 leto;
- Organizacijske sposobnosti in sposobnosti komuniciranja;
- Samostojna organizacija dela in delovnega časa;
- Ogovoren odnos do dela, zanesljivost, pripadnost podjetju in delu.
- Kooperativnost, natančnost, vestnost in samodiscipliniranost.
Če ste se v opisu prepoznali, nam pošljite prijavo čimprej preko spodaj ponujene prijavne možnosti portala mojazaposlitev.si ali elektronske pošte prijave@katalea.si, najpozneje do 5. 10. 2018.
Za dodatne informacije pokličite na spodaj navedeno telefonsko številko.
Prosimo, da v zadevi elektronskega sporočila navedete na katero delovno mesto se prijavljate (REFERENT V KADROVSKI SLUŽBI m/ž).
Od kandidatov in kandidatk pričakujemo tudi motivacijsko pismo v katerem se ustrezno predstavijo za iskano delovno mesto!
Kontakt: Tadej Miklavčič 031 410 600
