Vodja iskanja in selekcije kadrov

Za našega naročnika, srednje veliko slovensko podjetje iz Ljubljane, iščemo novega sodelavca za delovno mesto

VODJA ISKANJA IN SELEKCIJE

Delo obsega:

• Kadrovanje.
• Spremljanje delovno pravne zakonodaje.
• Vodenje manjšega oddelka.
• Prednost pri izboru bodo imeli kandidati, ki imajo izkušnje z najemom delovne sile.

Od kandidata pričakujejo:

• Najmanj VI. stopnjo izobrazbe.
• 3 ali več let izkušenj na vodilnem delovnem mestu iz kadrovskega področja.
• Poznavanje delovnopravne zakonodaje.
• Izkušnje iz vodenja manjše ekipe.
• Dobro poznavanje aktualnega dogajanja.
• Poznavanje poslovanja podjetij.
• Odlično splošno razgledanost.
• Visoko stopnjo energije, storilnosti in zavzetosti.
• Sposobnost uveljavljanja svojih idej.
• Prodajno naravnanost.
• Vozniški izpit B kategorije.

Kandidatu nudijo:

• Dinamično delo s strokovnimi izzivi.
• Kreativno in sproščeno okolje.
• Dodatno nagrajevanje za uspešno delo.
• Delovno razmerje za določen čas, z možnostjo zaposlitve poznejše sklenitve za nedoločen čas.

Vašo prijavo z življenjepisom in motivacijskim pismom pričakujemo na prijave@katalea.si.