Za našega naročnika, podjetje osrednjega dela Slovenije, iščemo KOORDINATORJA RAZVOJNIH PROJEKTOV m/ž.

Glavne naloge:

  • razvoj točilne tehnike, točilnih sistemov in njihovega delovanja
  • inoviranje in sistematično uvajanje izboljšav v proizvodnjo točilnih sistemov,
  • vodenje in koordiniranje razvojnega dela, inovacij, izboljšav,
  • vodenje in analiziranje potreb trga,
  • sledenje novostim iz naše ali drugih področij, ki bi lahko vplivala na izboljšave,
  • odgovoren in zadolžen za izdelavo in implementacijo sistema zaščite intelektualne lastnine,
  • razvoj nove opreme, prilagojene potrebam podjetja,
  • zagotavljanje kvalitete točilnih naprav,
  • delovanje s ciljem dosegati in izboljševati higienske standarde, ki so potrebni za delovanje opreme,
  • seznanjenje z najnovejšimi tehnologijami in procesno opremo, za doseganje prednosti pred konkurenco v našem segmentu,
  • sodelovanje s sektorjem razvoja trgov,
  • sodelovanje s sektorjem razvoja pijač,
  • poročanje nadrejenim,
  • skrb za delovna sredstva razvoja,
  • izdelava delovnih postopkov,
  • izdelava navodil za izdelavo, uporabo, montažo in servis,
  • izboljševanje obstoječe opreme,
  • točilne naprave prilagojene izdelkom in zahtevam,
  • nadomeščanja v sektorju servisa(tudi na terenu),
  • ostala dela po navodilih nadrejenega.

Delovni cilji:

  • kakovostni in zanesljivi sistemi, ki zagotavljajo točenje sokov po najvišjih standardih,
  • izboljševanje kakovosti iztočenih pijač in izboljšana uporabniška izkušnja gosta in kupca,
  • razvita oprema, ki bo zagotavljala konkurenčno prednost na trgu,
  • oprema, oblikovana s ciljem doseganja prepoznavnosti in kakovosti na trgu,
  • zagotavljati cenovno,funkcionalno in oblikovno prednost pred konkurenco,
  • s svojimi izdelki omogočati komerciali lažjo prodajo in podjetju doseganje višje dodane vrednosti.

Osebnostne lastnosti in zahtevana izobrazba in cilji:

  • samoiniciativnost in ciljna usmerjenost
  • sistematičnost
  • moralna neoporečnost
  • izrazita sposobnost razvoja, sodelovanja in timskega dela
  • analitične sposobnosti
  • kreativnost
  • visokošolska izobrazba ali min. 2 leti izkušenj pri rzvojnih projektih
  • aktivno znanje angleškega jezika in govorno znanje drugega tujega jezika.
  • poznavanje računalniških tehnologij povezanih z razvojem, kot so projektno vodenje, konstrukcijski programi,..
  • izobraževanje s ciljem usposobljenosti za doseganje delovnih ciljev.

Nudi se:

  • delo v urejenem kolektivu,
  • stimulativno plačo glede na uspešnost.

Če vas pozicija zanima, vas prosim za povratni email na info@katalea.si z osveženim CV-jem in kratkim predstavitvenim pismom.